未经老板同意离开需支付3倍违约金是否合法，需看劳动合同约定。依据《劳动合同法》，若合同有此约定且合法，则违约需承担责任，否则可能面临法律诉讼和赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有协商、仲裁或诉讼。应先尝试与老板协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍无法解决则可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫违约金问题需视合同。操作如下：1.检查培训协议及劳动合同，确认违约金条款；2.若条款存在且合法，与老板协商解决方案；3.协商无果，准备证据申请劳动仲裁；4.仲裁不满，向法院提起诉讼。
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